Test Keirsey'a Arnold Basiński

1. Czy jesteś krytyczny wobec pomysłów?

2. Czy lubisz być elastyczny?

3. Czy podejmujesz decyzje na chłodno?

4. Czy często rozpoczynasz nowe projekty?

5. Czy polegasz na faktach i danych?

6. Czy łatwo się wzruszasz?

7. Czy często masz nowe pomysły?

8. Czy wolisz działać krok po kroku?

9. Czy jesteś bardziej reaktywny niż planujący?

10. Czy czujesz się naładowany po spotkaniach z ludźmi?

11. Czy jesteś rozmowny w grupie nieznajomych?

12. Czy lubisz być w centrum uwagi?

13. Czy planujesz z wyprzedzeniem?

14. Czy uwielbiasz spontaniczne spotkania?

15. Czy jesteś realistą?

16. Czy logika jest dla ciebie ważniejsza niż uczucia?

17. Czy czujesz satysfakcję z wykonania planu?

18. Czy lepiej czujesz się w roli słuchacza?

19. Czy szukasz ukrytych znaczeń?

20. Czy unikasz konfliktów?

21. Czy liczą się dla ciebie emocje?

22. Czy trzymasz się sprawdzonych metod?

23. Czy czujesz się niekomfortowo w dużych grupach?

24. Czy często kontemplujesz przeszłość?

25. Czy cenisz relacje bardziej niż efektywność?

26. Czy jesteś konsekwentny?

27. Czy często udzielasz się towarzysko?

28. Czy cenisz samotność i ciszę?

29. Czy cenisz czas dla siebie?

30. Czy interesują cię możliwości bardziej niż fakty?

31. Czy trudno ci rozpocząć rozmowę?

32. Czy lubisz rutynę?

33. Czy działasz zgodnie z harmonogramem?

34. Czy unikasz sentymentalizmu?

35. Czy nie lubisz być w centrum uwagi?

36. Czy unikasz spontanicznych sytuacji społecznych?

37. Czy nie lubisz niejasności?

38. Czy jesteś dobry w organizowaniu?

39. Czy nie lubisz planować na długo naprzód?

40. Czy często działasz pod wpływem emocji?

41. Czy cenisz precyzję?

42. Czy jesteś empatyczny?

43. Czy nie lubisz niespodzianek?

44. Czy jesteś innowacyjny?

45. Czy ufasz swoim zmysłom?

46. Czy preferujesz rozmowy z wieloma osobami?

47. Czy robisz listy zadań?

48. Czy wolisz pisać niż mówić?

49. Czy często pytasz 'co by było, gdyby'?

50. Czy cenisz obiektywność?

51. Czy czujesz potrzebę bycia lubianym?

52. Czy lubisz mieć wszystko zaplanowane?

53. Czy w decyzjach kierujesz się wartościami?

54. Czy często improwizujesz?

55. Czy cenisz doświadczenie bardziej niż teorię?

56. Czy jesteś praktyczny?

57. Czy robisz rzeczy „po swojemu”?

58. Czy jesteś zorganizowany?

59. Czy długo analizujesz zanim coś powiesz?

60. Czy mówisz zanim pomyślisz?

61. Czy wolisz wyobraźnię niż praktykę?

62. Czy tworzysz rozwiązania w locie?

63. Czy potrafisz łatwo przystosować się do towarzystwa?

64. Czy chcesz pomagać innym?

65. Czy cenisz efektywność?

66. Czy działasz spontanicznie?

67. Czy potrafisz być bezstronny w ocenie?

68. Czy łatwiej ci analizować niż czuć?

69. Czy chcesz unikać ranienia uczuć?

70. Czy wolisz improwizować?

error: Treści są chroniowe !!

Instrukcja badania Testem Keirsey'a

Test Keirsey’a to narzędzie służące do określenia Twojego typu osobowości
Robi to na podstawie systemu MBTI (Myers-Briggs Type Indicator).
Składa się z ponad 70 pytań, które badają Twoje preferencje poznawcze i społeczne.

Jak wypełnić test:

  1. Znajdź spokojne miejsce
    Aby dokładnie odpowiedzieć na pytania, poświęć około 10–15 minut w cichym otoczeniu, bez rozpraszaczy.
  2. Odpowiadaj intuicyjnie
    Czytaj każde pytanie i odpowiadaj zgodnie z pierwszym impulsem – nie analizuj zbyt długo.
    Tu nie ma dobrych ani złych odpowiedzi.
  3. Wybierz odpowiedź „Tak” lub „Nie”
    Każde pytanie dotyczy Twoich zachowań, preferencji lub przekonań. Zaznacz opcję, która najlepiej Cię opisuje.
  4. Nie odpowiadaj „jak powinno być”
    Odpowiadaj zgodnie z tym, jak faktycznie się zachowujesz, nie jak uważasz, że „powinieneś/powinnaś”.
  5. Wypełnij wszystkie pytania
    Aby wynik był wiarygodny, test wymaga udzielenia odpowiedzi na każde pytanie.

Po zakończeniu testu:

  • Otrzymasz swój czteroliterowy typ osobowości MBTI (np. INFP, ESTJ, itd.).
  • Zobaczysz procentowe rozkłady cech (np. Ekstrawersja 60% vs Introwersja 40%).
  • Uzyskasz interpretację typu osobowości – kim jesteś, jak działasz, jakie masz predyspozycje.
  • Opcjonalnie możesz otrzymać wykres oraz wersję PDF na e-maila.

Cart

Your Cart is Empty

Back To Shop